岗位要求
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地区要求:椒江区
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最低学历:本科
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经验要求:不限
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专业要求:不限
其他要求
岗位要求:
1.本科以上学历、工商管理、土木工程相关专业优先;
2.大型、特级资质施工企业三年以上企业管理体系内审、内控、监察类或相关工作经验者优先考虑;
3.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力;
4.熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
5.熟悉企业管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
岗位职责:
1. 开展企业职能管理制度化、标准化、规范化宣导工作,培育公司合规文化。
2. 建立健全公司各项规章制度与职责的对标监察工作机制。
3. 负责组织企业内部职能履职的合规监督审核,运用各种资源,渠道,对收集到的管理信息进行整理、甄别、分析,并做出客观严谨、全面的评估报告,跟进及反馈管理体系异常事项的处理结果,为公司标准化、制度化运营提供管理体系的监督支持。
4. 督促公司职能部门和岗位,建立、实施、更新、完善并保持其有关的各项规章制度,提高企业全员履职责任的风险预警能力。
5. 对接、配合公司外部审核机构相关工作。
6. 独立完成上级交办的其他日常事务性工作。
1.本科以上学历、工商管理、土木工程相关专业优先;
2.大型、特级资质施工企业三年以上企业管理体系内审、内控、监察类或相关工作经验者优先考虑;
3.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力;
4.熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
5.熟悉企业管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
岗位职责:
1. 开展企业职能管理制度化、标准化、规范化宣导工作,培育公司合规文化。
2. 建立健全公司各项规章制度与职责的对标监察工作机制。
3. 负责组织企业内部职能履职的合规监督审核,运用各种资源,渠道,对收集到的管理信息进行整理、甄别、分析,并做出客观严谨、全面的评估报告,跟进及反馈管理体系异常事项的处理结果,为公司标准化、制度化运营提供管理体系的监督支持。
4. 督促公司职能部门和岗位,建立、实施、更新、完善并保持其有关的各项规章制度,提高企业全员履职责任的风险预警能力。
5. 对接、配合公司外部审核机构相关工作。
6. 独立完成上级交办的其他日常事务性工作。
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